税务总局招考公考,国考、省考、公考是什么意思 2024-09-01 14:13:25 0 0 一、税务局难考吗国税局的公务员不好考。第一、国考一般比省考难一般情况下,国考会比省考难度大。从历年的国考招考人数和参考人数来看,最终的竞争比一般会在30:1以上,如果按照报名比例来算,那竞争比更大。国考是非常热门的,中央党群机关,每年都会出现千里挑一、万里挑一的职位。省考的竞争比相对来说会小一些,除了一些特殊省份外,大多数的竞争比一般保持在20-30比1左右,相对于国考,竞争比小得多。第二、不同省份的竞争不同公务员考试之所以热门,那是因为公务员这个职业非常稳定,稳定的收入、中上等的社会地位,让公务员群体不管在任何地方,都处在社会的中等偏上的地位。在不同地区,公考的热度不同,在发达的省份,比如广东、浙江、江苏等发达地区,就业机会多,在体制外发展空间大,公务员就没有那么火热了。发达省份的公务员考试竞争比较小。但在西部欠发达地区,大学毕业生回到家乡,在当地很难找到满意的职业,进入体制成了他们首要选择,于是大幅提高了公考竞争比。扩展资料:收入属于政府部门,税局工作人员属于国家财政支持的人员,根据《中华人民共和国公务员法》的第二十三条,受雇为主要节头和其他相当等级的公务员,采取公开考试、严格检验的,平等竞争,最好的方法。民族自治地方依照前款规定聘任公务员,应当依照法律和有关规定考虑少数民族候选人。第三十一条《中华人民共和国公务员法》规定,招聘机构应当根据考试结果确定参加考试的候选人,进行考试资格复试、考试和体格检查。体格检查的项目和标准根据工作要求确定。具体办法由中央公务员主管部门会同国务院卫生行政部门制定。二、国考、公考、省考都是什么意思公考和国考区别在哪里01国家公务员考试公务员考试简称国考,招考单位主要包括中央党群机关(中央办公厅、中央组织部等)、中央国家行政机关(外交部、公安部等部委)、中央国家行政机关直属机构和派出机构(国家税务总局在各地的单位,如深圳市税务局、上海市虹桥税务局等)、国务院系统参照公务员法管理事业单位四类。国考招录的公务员,编制隶属于中央。笔试时间一般在每年11月底,近两年推迟到12月初。要注意,国考不代表工作地点只在北京,在全国各地都有,比如石家庄市税务局。02各省公务员考试公务员考试简称省考,各省省市县乡四级招录由省级主管部门统一安排,编制隶属于各省。省考的范畴也包括北京等四个直辖市、内蒙古等五个自治区以及广州、深圳等个别地市组织的市考。笔试时间各省情况不同,大部分省份是在每年4月中下旬参加省考联考,也有部分省市单独命题组织考试,如北京、上海是在每年年底,江苏是在3月份。公务员考试03选调生考试选调生大致分为三种:1、中央选调生选调各大高校的优秀毕业生进入中央机关工作。这种招考不公开,只是有文件在学校内部进行传达,而有资格的也只是部分“985”院校。中央选调生的报名条件与其他选调生基本相同,但由于名额很少,需要学校内部推荐才能报名,所以竞争很激烈。当然发展前景还是不错的,晋升流程也是比较清晰明确的,同时会落户北京。不过入职各大部委后,仍需要到地方挂职锻炼。2、各省市定向选调生定向选调生基本也是针对“985”院校,有时也会面向国内“双一流”高校、境外知名高校进行选拔。但定向选调生招考会公开进行,各省市招考时间基本在每年9月到次年2月间。定向选调生入职后,编制落在相应省直机关或市直单位后,需在基层锻炼培养几年。期满后,根据工作表现及本人意愿,可回到原落编的省、市直单位工作。多数省份对于定向选调生都比较重视,一般入职后都会有一定的安家费和住房补贴等。在晋升方面,考核合格的基本都可以定级科级、副科级主任科员。3、非定向选调生这类选调生就是我们平常所说的,面向省内外高校招录的品学兼优(一般要求党员、学生干部等)的应届大学毕业生及具有2年以上基层工作经历的大学生“村官”到基层工作,作为各级党政领导干部后备人选的主要来源进行重点培养。考试时间各省情况不同,大多集中在上半年进行。04村官、三支一扶大学生村官:应届全日制普通高校本科及以上学历毕业生,担任村党支部书记助理、村主任助理或其他职务。三支一扶:毕业生基层落实政策,指大学生在毕业后到农村基层从事支农、支教、支医和扶贫工作。其目的在于为高校毕业生向基层单位落实就业问题提供具体的指导和保障。05事业单位此外有一种考试,不是公考,但也有编制,属于体制内,就是事业单位,如教育系统,医疗系统,新闻、广播、出版单位等。他们的共同点就是笔试的公共考试部分题目接近,只是在部分的笔试、面试涉及专业知识。考试时间一般在6月份。而事业编又分为参公管理和普通事业编。参公管理就是参照公务员管理的事业编。那么事业编和公务员有什么区别呢?简单来说,主要区别在于待遇和调动。公务员按月发放固定工资,在条件允许的情况下,不仅可以提拔到政府机关领导职位,还可以在区域内的机关、企业进行交流任职。参公人员和公务员待遇基本相同,一样能提拔能交流(难度大点限制多点),有机会转变为公务员(调入行政类管理岗)。普通事业编极少能提拔领导职位,且不同单位收入差异大(单位自己赚钱的能力不一样)。当然,以上仅限于同地区同平台进行比较。06结论一般来说,选调生>公务员>事业编>村官≈三支一扶,所以精力有限时优先考虑选调生和公务员。具体的好坏取决于当地的政策、所在地区、经济发展水平等多种因素。如果想要详细了解,建议查阅你想了解省份的相关政策、公告。这么多考试形式,都可以参加吗?只要符合条件、准备充分、考试不是同一天,都可以参加。但如果都考上的话,最终只能选择一个地方去报道。三、国考、省考、公考是什么意思摘要:参加公务员考试的朋友常常会听到国考、省考,国考指的是国家公务员考试,省考指的是地方公务员考试,二者的区别主要体现在组织机构不同、考试内容不同、编制和福利待遇不同三个方面。公考包括国考、省考,还包括事业编制系统各类选拔录用考试。国家公务员考试的难度非常大,题目涉及范围广,想得高分难,并且竞争压力非常大。下面来了解一下国考、省考、公考是什么意思吧!一、国考、省考、公考是什么意思1、国考又称国家公务员考试是指:中央、国家机关以及中央国家行政机关派驻机构、垂直管理系统所属机构录用机关工作人员和国家公务员的考试。招考单位主要包括中央党群机关(中央办公厅、中央组织部等)、中央国家行政机关(外交部、公安部等部委)、中央国家行政机关直属机构和派出机构(国家税务总局在各地的单位,如深圳市税务局、上海市虹桥税务局等)、国务院系统参照公务员法管理事业单位四类。国考招录的公务员,编制隶属于中央。2、省考省考指的是地方的公务员考试,是地方各级党政机关,社团等为招录机关工作人员和国家公务员而组织进行的各级地方性考试。地方公务员考试有资格考试和招录考试两种,资格考试即成绩合格者发给公务员资格证书,考生可凭此资格证在市、区、县等国家机关求职,如北京市。有的需要再参加具体部门的一些考试,有的直接面试考核。绝大多数地方公务员考试采用的是招录考试的方式,考生选择职位报名参加考试,考上后就直接录取为该部门的公务员,和中央公务员程序一样。3、公考狭义的公考是指公务员考试,也就是中央及地方公务员录用考试。广义的公考是指公务员系统及事业编制系统各类选拔录用考试。公考一般由政府相关部门根据不同岗位需求,统一制定招录细则、统一命题、统一组织考试。二、国考和省考的区别有哪些1、组织机构不同地方各省公务员考试与国家公务员考试的根本区别是由考试组织部门、招录单位和地域范围决定的。组织部门指从考录计划、考试到录用等一系列程序的组织机构;招录单位指用人单位,即公务员考试的需求方和录用公务员的接收方;地域范围指考试地点。国家公务员考试是由国家公务员局组织,各地公务员考试是由各地的组织部、人力资源社会保障部门组织。2、考试内容不同省考和国考在考试时间、考试内容、考试地点和考试难度方面都存在或多或少的差异。就考试时间而言,国考时间基本是固定的,报名时间在每年10月中下旬,考试时间在11月下旬,面试时间在来年2-5月份。而各省省考时间则不相同,近年来参加联考的省份越来越多,2016年参加联考的地区已经增至25个,为历年之最。就考试内容而言,两者都包括笔试和面试,笔试均采用闭卷方式。就题型和考试难度而言,国考相对稳定,省考则在国考的基础上略加创新,以体现本省特色,国考题目难度要相对大于省考。国考行测题量比省考多,申论阅读材料字数也比省考多,具体情况要参照国考及各省公考考试大纲和考试真题。3、编制和福利待遇不同通过省考和国考被录用的公务员,均属于“国家公务员”,均按照《公务员法》和同一套制度管理,录用后也有统一的薪酬体系。但因地域范围、部门(行业)类别及单位层级不同,薪酬及晋升空间会有所差异。在地域上,东部沿海和一线城市平均工资水平高于中西部地区;在部门(行业)类别上,海关、金融、证券和财税系统工资和福利高于其它部门;在晋升空间上,行政执法类和综合管理类人员因其工作内容具有公共性质,人员可以流动,可以跨地区、行业交流任职,而一些垂直管理部门,如国税、海关系统大多只能在本系统内晋升和调动。三、国家公务员考试难度大吗1、题目涉及范围广,想得高分难很多同学说,国考和省考没啥区别啊,都是考查《行政职业能力测验》和《申论》啊,但为什么大家总觉得国考比省考的难度要大呢?其实国家公务员考试的试卷也分省部级与地市级,2015年开始,《行政职业能力测验》这一科目分为省部级与地市级两类试卷,省部级试卷的数学运算比地市级多出5道题,省部级试卷共135题,地市级试卷共130题。其实从国考的分类上也能看出,对于省级和地市级的要求是不同的,放到省考和国考的区别上也很好理解,省考是某个地方的公务员考试,要求自然没有国家直属的机构要求高,有些省市的行测题目也明显少于国考。国考的难不仅仅是试卷题目多,还有专业科目的考察,除了行测和申论两门公共科目,部分职位还需要额外加试专业科目或口语考试。2、国考竞争人数更多,想上岸,难国考虽然难,但仍然阻挡不住每年众多考生们对他的热情,2017年的国考共有148.63万人通过了用人单位的资格审查,而2018国考则更是有多达156万考生通过了资格审查。最高的竞争比达到了2666比1,其竞争激烈可见一斑,所以在这样激烈的竞争中想要脱颖而出真的太难了。 收藏(0)