公考招考全程指导_公考招考全程指导是什么

事业单位招聘的流程是怎样的？

事业单位招聘流程如下：

1、个人报名

报名人员登陆指定的报名网站(各地人事考试信息网)，如实填写、提交相关个人信息资料。应聘人员在资格初审前多次登录填交报名信息的，后一次填报自动替换前一次填报信息。报名资格一经招聘单位初审通过，不能更改。报考人员不能用新、旧两个身份证号同时报名，报名与考试时使用的身份证必须一致。注：部分地区采取现场报名。

2、单位初审

招聘单位指定专人负责资格初审工作，在报名期间查看本单位的网上报名情况，根据应聘人员提交的信息资料，对前一天的报名人员进行资格初审，并在网上公布初审结果。如果招聘单位在几个工作日内(各地方规定不同)，未对报名人员信息进行处理，则视为初审通过。网上报名期间，招聘单位会公布咨询电话并安排专人值班，提供咨询服务。对通过资格初审的人员，招聘单位应留存应聘人员的报名信息，以供资格审查时参考。

3、网上缴费

报名人员在网上提交报考信息后，可在第二天至查询时间截止之日前登录网站，查询报名资格初审结果。通过资格初审的人员，要于规定日期前登录当地人事考试信息网，进行网上缴费，逾期不办理网上缴费手续的，视作放弃。缴费成功后，下载打印各种表格和准考证。

4、资格审查

事业单位公开招聘工作人员的资格审查工作，贯穿招聘工作的全过程。进入面试的应聘人员，在面试人员名单确定之后，需按招聘信息公布的要求，向招聘单位提交本人相关证明材料。取得面试资格的应聘人员在面试前3天仍未向招聘单位提交有关材料的，则视为弃权。经审查不具备报考条件的，经主管机关核准后，取消其面试资格。因弃权或取消资格造成的空缺，按笔试成绩依次递补。

5、笔试

笔试考试采用百分制计算应聘人员的成绩。笔试设定最低合格分数线，由省事业单位公开招聘主管机关根据应聘人数和考试情况确。

6、面试面试在事业单位公开招聘主管机关的指导下，由招聘单位或其主管部门按备案的面试方案组织实施，面试方案的备案应在面试前一周完成。达到笔试合格分数线的应聘人员，根据招聘计划和招聘岗位由高分到低分按比例依次确定面试人选。笔试合格人数出现空缺的岗位，取消招聘计划;达不到规定招聘比例的，按实有合格人数确定。面试人选确定后，由招聘单位张-榜公布并通知本人。面试结束后，按笔试成绩和面试成绩计算应聘人员考试总成绩。笔试成绩、面试成绩、考试总成绩均计算到小数点后两位数，尾数四舍五入。根据考试总成绩，确定进入考核体检范围人选。

7、考核体检

按照招聘岗位，根据应聘人员考试总成绩，由高分到低分确定确定进入考核体检范围人选，并依次等额组织进行考核体检。同一招聘计划应聘人员出现总成绩并列的，则按笔试成绩由高分到低分确定人选。对考核、体检不合格人员造成的空缺，可从其他进入同一岗位考核范围的人员中依次等额递补。根据实际需要，既可先进行考核也可先组织体检。体检标准参照公务员录用体检通用标准执行，国家另有规定的从其规定。考核小组要实事求是，全面、客观、公正地评价被考核对象，并写出书面考核意见。考核、体检工作由招聘单位或其主管部门负责组织实施。

8、签订聘用合同

经考试、考核、体检合格的拟聘用人员，公示7日无异议的，由聘用单位或其主管部门提出聘用意见，报人事厅备案。符合聘用条件的，由人事厅发放《事业单位招聘人员通知书》，凭《事业单位招聘人员通知书》办理调动、派遣等相关手续，双方按规定签订聘用合同，确立人事关系。受聘人员按规定实行试用期制度，期满合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。试用期一般不超过3个月;情况特殊的，可以延长，但最长不得超过6个月。受聘人员为大中专应届毕业生(含择业期限内)的，试用期可以延长至12个月。

9、监督检查

为保证招聘工作的公正性，招聘单位要最大限度地实行政务公开，及时面向社会公布招聘工作的进展情况，做到信息公开、过程公开、结果公开，接受社会和群众的监督。事业单位公开招聘主管机关将积极配合纪检、监察部门，加强对公开招聘工作的监督检查，对在公开招聘过程中弄虚作假、营私舞弊的，严肃查处，坚决纠正;对违反公开招聘纪律的应聘人员，取消考试或聘用资格;对违反公开招聘纪律的工作人员，视情节轻重给予相应处分。

公务员考试面试流程是什么？

公务员面试流程，不同的人分得不一样。但是，总体上是一样的。名臣教育杜飞老师把面试分为以下八个流程。

一、审查环节

考生要提前30分钟左右到达考场门外集合报道，参加当天考试的考生都被要求在同一时间到达考试地点，如果迟到，很有可能失去面试资格。此时，会有许多考生聚集在大门口等待开门。考生进门时会进行安检，尤其现在是疫情期间，更要量体温等；考生在楼门前排队时，工作人员还会检查考生身份证和准考证，核验考生身份是否为本人。面试公告会通知具体材料内容，一般为身份证和准考证。所以，面试前考生按照面试公告和单位下发的通知，准备相应的资料或证件即可。所以出发前一定要仔细检查，带好相关证件。检查完毕，工作人员会把考生引导到候考室，并要求考生将手机关机，切记闹铃也要关掉，装入信封写好名字暂时自行保管。

二、抽签环节

所有考生会进行抽签来进行分组和进场的顺序，有的地区是先抽分组签（确定考场），再抽顺序签（确定顺序）。有的地区是一次抽取确定分组和顺序。确定了顺序之后，会有引导员安排第一位考生进入考场，后一位考生则在考场外等候。

三、候考环节

候考可谓是最煎熬的时刻了，如果是一天两场，考生抽到最后一号是要待一上午。如果是一天一场，而抽到最后一号，意味着要从早等到晚。如排在下午考试，午饭也由工作人员送到候考室，主要是防止泄题发生；考试正式开始后，会有引导员按照签位顺序一个个的引导考生前往考场。候考的时候要注意以下几点：

（1）进入候考室后，考生需要上交手机等通讯工具。这里提醒大家的是智能电子类手表是绝对不允许的。要带那种机械指针手表，在候考室考生严格按照考场纪律和工作人员安排，而心候考，等待抽签。

（2）想上厕所的考生，需要在工作人员陪同下方可，此时要注意时间，尽量提前去，否则可能因为要等待进场不允许去。

（3）在此候考期间，在候考期间大家一定要调整好自己的心态，以最佳的状态来准备自己的面试答题。如果太过紧张，可以试着深呼吸，闭目静坐；允许带材料则可看材料，如果不允许则可以默默在心里复习面试内容，试想接下来面试可能会问到的问题，让自己的思维达到一个提前兴奋的状态。

四、进场环节

考场会有专门的引导员引导考生到考室，引导员不会叫考生名字，只会叫考生顺序编号；当引导员叫到考生的签号时，考生随引导员到达考室门外等候，准备进入考场进行面试。考官呼唤后，考生自行进入考场，在整个过程听从引导员的指引就可以了。考生进入考场之后，你会看到正面有七个或九个考官，距离考生席一般为三米左右， 左右两侧会有工作人员，分别为计时计分员和监察员。考生走到考生席站定，可以向考官问好，得到考官落座指令后落座。一般而言，落座后需要报自己的考试顺序号。考生落座考生席之后，一般正中间的主考官会宣读一段指导语，主要是恭喜你进入面试，然后宣布一下考场，答题纪律。等考官宣布导入语后，考试开始。一定特别需要注意的是，考生不能在考场自报姓名，否则考生会在当场被取消面试资格。

五、答题环节

答题的形式分念题或看题，不同地区，形式不一样，看题的形式要多一些。念题是指由主考官念题，考生听题记题(有无草稿纸各地考情有差异，有的地方还有一张纸跟一根笔，有的没有)，念一题答一题。看题是由考生自己翻阅考生题本。一般在15-30分钟左右，题目一般在3-5道。虽然考试很少采用每道题分别计时的方式，但是一道题的上限时间最好控制在3- 4分钟以内，少于3分钟，答题显得单薄。但也不要超出5分钟，否则会超时，计时员会在考试结束前1-2分钟提醒，但因为超时而被提醒在面试中尽量避免，分数会比较低。不管是何种方式，我们需要注意以下几点：

1、严禁在题本上勾画（题本一般是用塑料封塑好的）;

2、念题时要保持专注和快速识记，尽量不让考官重复念题。

3、答题过程中，语言上做到简练、准确和流畅；行为上做到举止大方，淡定自若。内容上虽然没有标准答案，但要注意结构的完整性和叙述的逻辑性。而且，考生要能自然的表现自己的真实感情和想法，不要过于假大空。

六、退场环节

考生回答完题目后，告知考官“回答完毕”，然后一般主考官会问是否有补充，考生一般回答没有补充，然后主考官会宣布考生退场，考生离开面试室后到候分室等候分数。

七、候分环节

考生回答完后，记分员会收集评分表，进行分数核算，去掉最高分和最低分，取最后的平均成绩，并交给监督员和主考官确认核算签字后成为考生最终的成绩。考生则在候分室等待自己的面试分数，一般为隔位亮分，也就是说在你后一位的考生考试结束后，你就可以进入考场去签字确认自己的面试分数了。有些效率更高的考场，会在你答完题之后就统计出分数，现场就可以让考生签字确认。还有的会统一在候分区进行张贴成绩榜。至于最后的总成绩，需要经过和笔试成绩的加权计算，有些是当天公布，有些是后期陆续公布，只需要随时关注考场安排即可。

八、离开环节

考生签字确认成绩后，就离开考场，不得返回的，从候考室到考场，再出考场出来，个人所带的物品会让个人随身携带的，只是不用带入面试考场，放在外面即可。因为公务员考试的现场都是封闭的，而且，现在都是全程序实时监控的，不会有任何意外发生。

如何考公务员？

1、常识需要平时的积累，外加一些做题技巧，正确率会有一个明显的提升，少刷剧、小说，多看文史、时政、官媒；

2、数量大部分都是来不及做的，所以要重点学一些秒题技巧，会比较有用；

3、做题效率必须要通过卡点练习，分模块、套题，通过不断做题来锻炼自己的做题速度，公务员考试中，时间就是分数；

4、资料的正确率很好保证，这个模块的知识点是固定的，就是数据变化而已，因此通过技巧的学习+做题训练，正确率在90%及以上；

5、如果你是学习能力比较强、自制力好的人，报不报班无所谓；否则，建议报班，因为培训机构总结出来的都是做题的经验、技巧、规律，学过马哲的也都知道，掌握规律了才能更好的指导实践。

国家公务员考试报考指导：[25]体检常见问题？

1.报考公务员对身体条件有哪些具体要求?考生应注意什么问题?

公务员招考相关法规明确规定,报考者应具有正常履行职责的身体条件,也就是要求报考者的身体条件必须符合人事部、卫生部颁布的《公务员录用体检通用 标准(试行)》;报考公安机关、监狱、劳动教养管理机关的人民警察和人民法院的司法警察职位的考生,按照《公务员录用体检特殊标准(试行)》进行体检 。

2.如何确定体检和考察人选?体检由谁组织?

招录机关按照综合成绩(包括笔试和面试成绩)从高到低的顺序提出参加体检人选建议名单,报自治区公务员主管部门审核同意后,正式确定体检人选名单。招录机关根据体检结果,提出考察人选建议名单,报自治区公务员主管部门审核同意后,正式确定考察人选名单。

体检工作由省级以上公务员主管部门在每次公务员考试录用工作实施方案中予以明确。一般来说,体检工作由设区的市级以上公务员主管部门负责组织,招录机 关实施。

3.怎么知道自己是否进入体检和考察?

参加体检人选建议名单确定后报考人员在规定时间内登录公务员录用主管部门公布的相关网站查询,有的招录机关会电话通知报考人员。

4.体检的项目和标准怎么确定,由谁规定?

体检的项目和标准根据职位要求确定。具体办法由中央公务员主管部门会同国务院卫生行政部门规定。

5.乙肝病原携带者能被录用为公务员吗?

在公务员录用体检关于肝脏的检测项目中,除特警外,一律不进行乙肝项目检测。因此,除特警职位外,乙肝病原携带者只要不是肝炎现症病人的,均可录用 。

6.公务员体检在哪里进行?

公务员录用体检在设区的市级以上公务员主管部门指定的医疗机构进行。体检完毕,主检医生审核体检结果并签名,医疗机构加盖公章。

7.参加公务员录用体检要注意哪些事项?

第一要做好体检的相关准备工作。如准备好体检表所需的相片等资料,体检前一天注意休息,不要熬夜、饮酒,避免剧烈运动,体检当天在采血、B超检查前 禁食8~12小时。

第二要到指定体检机构进行体检,在体检过程中,耍配合医生认真检查所有项目,勿漏检。女性受检者月经期间不做妇科及尿液检查,待经期完毕后再补检;怀 孕或可能已受孕者,事先告知医护人员,不做x光检查。

第三要遵守体检相关规定,在体检过程中不隐瞒影响录用的疾病或者病史,不串通体检工作人员作弊或者请他人顶替体检以及交换、替换化验样本。

8.女性报考者因怀孕不能参加体检的怎么办?

女性报考者因怀孕不能参加体检的,招录机关应对其延期体检,并与报考者约定延缓体检的最长期限。

9.体检结果如何确定?体检中有不能确诊问题该如何解决?

主检医生根据体检情况做出体检结果。体检中如果发现不能确定疾病性质需要进一步检查确诊的,可由主检医生根据具体情况适当增加其他辅助检查项 目,体检机构也可组织专家做进一步的检查。经过体检难以给出明确结论,体检机构建议进一步检查的,不属于复检。