招考公考是什么意思，招考公考是什么意思啊

公务员报考岗位是什么意思？

经过多年来的不断完善，我国的公务员招录已经有了一整套严格的制度和程序。无论是国考还是省考，公务员招录前，都要公开发布招录公告，内容包括招录单位，招录人数，招录职位，并明确提出各招录职位对人员学历、学位、专业、年龄的要求。

各考生可以针对自身情况，选择要报考的职位，也就是报考岗位进行报名。

事业单位招聘考试，是否等同于地方公务员考试？两者是什么关系？

公务员法规定，机关招考主任科员以下非领导职务的公务员原则上实行公开招考，公务员考试实行的是统一考试，中央国家机关由国家人事部统一组织并且确定考试时间和考试内容；各个省份由各省统一组织并且确定考试时间和考试内容，省人事厅组织省直机关的考试，各个地市的人事局负责当地市直机关和区（县和县级市）直机关及乡镇（街道）机关的招考。 事业单位由于种类比较多，并且正在处于改革之中，目前大多数地区还很少组织统一的考试，大多数情况是用人单位根据人才需求由当地人事部门和用人单位单独组织考试。对于部分全额拨款事业有时候也由各个地市人事部门统一组织考试，部分参照公务员管理的单位和岗位的人员录取有时候也纳入公务员招考范围。 公务员实行的是岗位淘汰制，每年每位公务员都需要经过各种考核和考试及竞争，对于不合格人员可以进行脱岗培训、辞退、开除、降职和延期晋升等处罚。事业单位实行的是定岗定编（定员）的方式，录用人员实行聘任制（签订用人合同）。 事业单位的招考比较随意，各个城市出的题目都有很多差别。考试有两张卷子，一张是专业考试卷，上面都是专业题目，另一张就类似申论和行测的混合卷，因为上面既有两道时事政治题，需要你写大篇的评论，也有很多道小题，就像行测中的逻辑判断等。有些地方的事业单位招考直接就用公务员考试的题型，一门申论，一门行测，所以综合一下，建议多看行测、申论的辅导书，这两门都关注一下，考生可参考《国家公务员考试综合教材》进行复习，内涵行测、申论以及历年真题，这样在考试的时候，底气就会足很多。 公务员：非领导职位招聘；统一考试；实行岗位淘汰制； 事业单位：招聘种类多；不统一考试；定岗定编，实行聘用制。

什么是公务员?具体干什么？

公务员，是指依法履行公职、纳入国家行政编制、由国家财政负担工资福利的工作人员。公务员职位按职位的性质、特点和管理需要，划分为综合管理类、专业技术类和行政执法类等类别。国务院根据中华人民共和国公务员法，对于具职位特殊性，需单独管理的，可增设其他职位类别。

国家根据公务员职位类别设置公务员职务序列。公务员职务分为领导职务和非领导职务。领导职务层次分为：国家级正职、国家级副职、省部级正职、省部级副职、厅局级正职、厅局级副职、县处级正职、县处级副职、乡科级正职、乡科级副职。非领导职务层次在厅局级及以下设置。

“公务员”一词，是从日文“公务员（こうむいん）”翻译过来的。日本在第二次世界大战前称“文官”，战后改称为“公务员”；法国直称为“公务员”；联邦德国称为“联邦公务员”或“联邦官员”。当今世界，许多发达国家以及一些发展中国家都纷纷仿效英美等国，建立起自己的公务员制度，把政府中从事公务活动的人员称为“公务员”。

公务员是做什么的：

公务员，全称为国家公务员，是各国负责统筹管理经济社会秩序和国家公共资源，维护国家法律规定贯彻执行的公职人员。在中国，公务员是指依法履行公职、纳入国家行政编制、由国家财政负担工资福利的工作人员。公务员职位按职位的性质、特点和管理需要，划分为综合管理类、专业技术类和行政执法类等类别。国务院根据中华人民共和国公务员法，对于具职位特殊性，需单独管理的，可增设其他职位类别。

招警考试和公务员警察职位有什么区别？

应该是不一样

什么是公务员专项考试？

公务员专项考试是指特定公务员群体的特殊招录考试。这些群体包括大学生村官、“三支一扶”计划、“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”、“大学生志愿服务西部计划”等服务基层项目人员。专项考试一般针对特定公务员群体，测试内容主要是基本素质、政治素质、道德素质、举止仪表、语言文字表达、组织协调能力等。

专项考试旨在选拔具有特定素质和能力的优秀公务员，为政府机构培养和输送人才。通过专项考试选拔的人才通常需要经过专业培训和考核，具备较高的专业素养和综合素质，能够胜任特定职位的工作要求。

此外，一些地方政府也会根据本地实际情况和需要，组织公务员专项考试，以选拔适合当地政府机构工作的人才。这些专项考试通常会结合本地实际情况和需求，设置特定的考试科目和内容。

总的来说，公务员专项考试是为了选拔特定素质和能力的人才进入公务员队伍，提高公务员队伍的整体素质和能力水平，同时也为政府机构提供了一批具备特定专业技能和背景的人才，为政府机构的发展和建设做出贡献。