上班十年想考公_上班十年想考公务员好吗

毕业十年了还能考公务员吗？

公务员工作满十年怎么安排？

1.担任机关内设机构领导职务的公务员在同一职位工作满10年的；这一点比较好理解，比如你在单位里任人事科科长领导职务满十年了，就应当转任。转任去哪？可以任其它科室主任，也可以去其它单位，也可以不担任领导职务，升职级。

2.不担任领导职务的公务员在组织、人事、纪检、监察、审计、财务、项目和资金审批、招标采购、行政许可、行政处罚等同一职位工作满10年的，应当转任。

3.因工作特殊需要暂缓转任的，应当按照管理权限报公务员主管部门同意。

这一条，就算是兜底规定了。比如一些保密性的岗位，一些危险性的岗位，或者是因为机构改革撤销的岗位，等等报告主管部门同意就可以转任了。

最后，这个规定2020年12月28日发布，实施，小伙伴可以具体看看。这几年，职务职级管理、调任规定、转任规定、考核办法等等出台修订完善，可以看到，公务员相关制度越来越完善，相信大家会更好地履行好自己的职责，做一个为人民服务的人，一个纯粹的人。

公务员考过后十年后上班可以吗？

公务员考过后十年后上班是不可以的。

公务员这个职业受到了大家的追捧，很多人都羡慕这个职业，想尽各种方法挤破头也想进去，认为只要当上了公务员，就相当于手里有了“铁饭碗”，自己的后半生也就不用愁了。更有甚者，一些孩子的父母，竟然也将公务员这个职业定为了择偶的条件，可见公务员这个职业有多么吃香。

国企十年工龄考上公务员怎么定级？

试用期转正后，可根据其资历和工作年限，比照机关同等条件人员，确定职级与级别。

也就是说，有工作经历的人员考上公务员，其经历和工龄是可以作为定职定级的依据的。但前提是，这段经历必须与体制相关，比如是事业单位人员，此前已经是副科以上级别，在职考上公务员后，按照规定试用期转正后可以定四级主任科员，享受公务员副科的待遇；在国企有相当经历，有组织人事部门的考察任命程序，进入公务员队伍后也可以比照定级。除此之外，如果是私企或自己创业的经历，工龄再长，也无法作为定职定级的依据，考上公务员后一律从一级科员干起，最好不要奢望有太高的起点。

事业单位十年工龄考上公务员定级？

十年的工龄，考上公务员和没有工龄的一样，试用期一年期满后，经考核合格，大专毕业生定二级科员，夲科生毕业生定一级科员。工龄再长也不能作为定级的依据，也不能为定级加分。因此，十年的工龄考上公务员，只能代表工龄时间，和公务员定级没有任何关系。