部队文职好考还是考公-部队文职好考还是考公务员好考

军队文职跟公务员参加哪个考试更好呢？

省考和军队文职考试将至，本来在备考公务员考试的同学，看到军队文职的信息，就又想要试试，对于公务员和军队文职，该如何选择？

该怎么选择，还是要从工作内容、薪资架构、考试体系等方面充分了解后，才能做出决定，所以接下来小编给你介绍一下：

竞争压力角度

军队文职虽然自从2014年统一招聘，知名度就一直在上升。但是，到现在为止还是有很多人不知道。2018年军队文职计划招聘9297人，但是只报名14万人，最终参加考试的只有10万人，录取比率接近10.8:1。

军队文职与省考的竞争比，具体可以看看下面表格：

未来，该选择军队文职，还是公务员？

（以广东省考为例）

2019年军队文职计划招录人数为19523人，报考人数为338822人，剩2137个职位无人报考，报录比为17.4:1。虽然较2018年增长了6.6个百分点。

但是和公务员、事业单位相比，竞争压力已经小了太多太多！

关于薪资福利待遇：相信大家都知道，军队建立统一的文职人员工资制度，工资水平与现役军官基本相当，总体上工资水平高于地方同类人员。

军队文职人员的薪资构成为：岗位工资+级别工资+工龄工资+工作性津贴+生活性补贴+军队服务津贴+奖励工资。

未来，该选择军队文职，还是公务员？

应届毕业本科生、硕士生、博士生试用期满后月工资分别约为9000元、9500元、11000元。很多小伙伴选择报考军队文职，也就是因为它的薪资高!

但是，选择一份工作远远不只是考虑工资待遇这么简单，除此之外的住房、医疗、晋升等方面的保障更需要我们去关注。

社会保险

住房保障

文职人员住房实行社会化、货币化保障，住房公积金、住房补贴和房租补贴参照现役军官政策确定的标准执行。符合规定条件的人员，军队可以增发住房补助。文职人员可以租住用人单位的宿舍，符合规定条件的可以租住公寓住房。

医疗待遇

文职人员平时享受社会医保，军队给予医疗补助;参加军事训练、非战争军事行动和作战支援保障任务期间，实行军队免费医疗。

福利抚恤

文职人员探亲休假、交通补助、健康体检和子女入托等，按照军队有关规定执行。文职人员的伤亡抚恤，按照国家工作人员有关规定执行。

关于考试科目

军队文职考试考试内容包括公共科目和专业科目，各科目考试的范围、内容和具体要求已在军队人才网公布。公共科目：试卷分为公共知识和岗位能力两个部分，共110个题，总分100分，必须在答题卡上答题，题型分值分布：

未来，该选择军队文职，还是公务员？

专业科目：根据岗位要求的大类进行专业考试，专业类考试每类考试均有具体考试时间跟分数题型的说明，基本均为客观题考核。

全军统一考试的公共科目、专业科目和面试成绩满分均为100分，总成绩按百分制折算。其中，公共科目、专业科目、面试成绩分别占30%、30%、40%。各科目成绩和总成绩可保留到小数点后两位。

省考

省考笔试科目行测内容包括数量关系、资料分析、判断推理、言语理解与表达与尝试判断五部分。

咋看省考的行测包含军队文职岗位能力，但是不仅仅是这样的关系，军队文职还要考察国防知识考点等。