银行编制怎么考：速看，银行编制怎么考 2024-11-13 15:53:33 0 0 https://attachment.gwy.com/uploads/textImage/202401/67c2c38b4214c6a14a5ae6afb9e0ac9e.png"> 国考中国人民银行招人，公务员编制，非银行专业也能考！ 银行员工的编制种类 在银行员工的编制问题上一般存在两种编制种类： 1.银行正式员工和劳务派遣协议工 一些银行会针对前台柜员、信用卡营销员、电子银行营销员中低端熟练工种或短期雇佣关系的岗位采用劳务派遣的招聘形式，对于相对重要岗位的员工则采用银行编内员工编制。 2.转正 转正通常是指员工在试用期（通常为3-6个月）之后签署正式的劳务合同，并有可能转为银行正式员工编制或继续保持派遣制员工身份。 有些派遣制员工由于出色的工作表现多次受到表彰岗位调动学历提升只有在派遣制工作多年之后（例如中国建设银行北京分行是5年）才有机会转为银行正式员工，也称为“转正”。 以上就是银行编制的基本情况，不同编制对应不同的员工待遇与职业发展机会。 收藏（0）