幼儿教师考公招考什么_幼儿教师考公招的条件

公办幼儿园招考条件？

各地的公办幼儿园招考条件是不同的，要时刻关注着当地教育局的官方通知，每年都会公布考试时间，报名条件等，符合条件的就可自行在网上报名，报名结束后，审核通过会通知考试时间，和考试地点的。

报考条件是：

1. 经申请人员单位或户籍所在地乡（镇）或街道办事处思想品德鉴定合格；应届毕业生，由所在学校进行思想品德鉴定。

2. 自主考试地区考生需通过教育学、教育心理学两门笔试学科和面试获取幼儿教师资格证；国家统考地区考生需通过综合素质、保教知识与能力两门笔试科目和面试。

3. 普通话水平应当达到《普通话水平测试等级标准》二级乙等以上标准，并取得相应等次《普通话水平测试等级证书》。

4. 经教师资格认定机构组织在县级以上医院体检合格。

2022幼儿园教师编制考试时间？

个地方规定的时间不一样，具体以当地教育局发布招聘公告为准。

教师编制考试属于教师招聘考试的一种，由当地教育局统一发布考试公告，考上了编制教师岗后属于事业单位工作人员，入职后按照相关规定，签订合同期一般为五年（实际操作中，一般只签订一次合同）并按照相关规定，享受事业单位工资待遇。

幼儿园特岗教师考试内容？

1. 幼儿园教师素养考察：主要考察在幼儿园工作中的职业道德、从事教育工作的热情和毅力、沟通协调能力、管理能力等方面的综合素质。

2. 学科知识考察：主要以幼儿园常见学科教学内容为主，例如：儿童身心发展、儿童的语言、认知、情感等发展，幼儿园常见课程如语言、美术、音乐、体育等。

3. 教学技能考察：主要考察候选人在幼儿园教学实践中的实际操作和教学技能，如幼儿教育教学设计能力、幼儿教育教学组织和管理能力、幼儿学习评价和反馈能力等。

4. 教育实践考察：主要考察候选人的幼教实践经验、教育实践成效及其实践背景、学术成果和获奖情况等。

5. 心理测试：主要通过心理测试评价候选人的心理素质、心理健康水平与稳定性。

需要注意的是，不同地区、不同学校可能会有不同的考试内容和要求，具体以招聘公告和招聘部门的相关要求为准。

幼儿教师考编制的流程是怎样的，都有哪些内容？

你好，师大教科文为你解答：

教师考编完整版流程

第一步：公告发布

招聘信息的获取渠道，一般在当地的人事考试网、人力资源和社会保障局官网、教育局官网、人才交流中心、高校官网等可以查询。

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第二步：报考条件

关于小伙伴纠结的报考条件，教师编制考试一般对学历、专业、年龄等明显要求。（部分地区对户籍、经验也有所要求。）

一般来看，年龄35岁以下，大多地区研究生及以上学历年龄限制可放宽到40岁甚至45岁。

学历要求专科及以上学历居多，特岗教师对学历的要求为师范生专科以上，年龄30周岁以下。（具体看各地招聘公告要求）

第三步：报名事项

符合报考条件，就可以在公告明确的报名网站、报名时间参加报名（以公告为准）

第四步：缴费并打印准考证

切勿错过缴费及准考证相关时间哦，公告上都有明确说明，可以重点备注一下喽！

第五步：笔试内容

笔试内容分为两种：

①教育基础知识+公共基础知识

②教育基础知识+学科知识

第六步：面试形式

面试形式主要分为试讲、说课、结构化等。

音乐、美术等艺术专业则需加相关的技能测试。

第七步：体检考核

考察工作根据拟聘用岗位的要求，采取多种形式，全面了解掌握考察对象在政治思想、道德品质、能力素质、岗位匹配等方面的情况以及学习工作和报考期间的表现，同时要核实考察对象是否符合规定的报考资格条件，提供的报考信息和相关材料是否真实、准确，是否具有报考回避的情形等方面的情况。

第八步：公示聘用

招聘单位须与受聘人员签订事业单位聘用合同，确立人事关系。

明确相关工资待遇、补贴及最低服务年限。