大学生请假14天公考（大学生请假14天公考有影响吗）

既然公司已经知道你去报考公务员考试，而且有同意了，则最好坦白； 公司领导和人力一般不会为难考公务员的员工的，如果员工考上公司也感到光荣； 面试的话，还是及早准备的好，因为面试考核的是考生的反应能力，逻辑思维能力和处理问题的能力； 总之，面试时保持自信心最为重要。

公务员请假超过30天怎么处理？

根据我国目前对于公务员的请假规定，具体的时间上限是没有规定的。但是请假的时间长短与员工待遇有密切联系，具体如下：

1、工作人员请事假全年累计未超过20天或一次性事假未超过15天(不含公休节假日)的，原工资照发。超过的，超过天数的工资按本人基本工资的70%计算。

2、请事假全年累计超过30天的，其超过天数的工资按本人基本工资的50%计算。超过60天的，超过天数停发本人全部工资。

3、病假在两个月以内(不含公休节假日)的，原工资照发。超过两个月不足6个月的，从第3个月起按下列标准发给病假期间工资：工作年限10年及以下的，按天计算发给本人基本工资的90%；11年及以上的，原工资照发。超过6个月的，从第7个月起按下列标准发给病假期间工资：工作年限10年及以下的，按天计算发给本人基本工资的70%；11年-20年的，80%；21年及以上的，90%。

4、累计请病、事假一年7天至15天的，不在享受休假工资报酬。