（考公还是编还是国企)考公好还是国企好

大学生毕业进国企好还是考公好？

选择大学毕业后是否进入国企或考取公务员这两个选择，主要取决于个人的兴趣、职业规划和所处的具体环境。下面是一些考虑因素：

1. 兴趣和职业倾向：个人对于国企工作和公务员工作的兴趣和适应性是重要的考量因素。国企注重市场竞争和商业操作，涉及广泛的行业和领域，可能需要具备创新能力和商业意识；而公务员则从事政府公共事务的管理与执行，侧重于规范和行政工作。个人可以根据自己的职业兴趣和特长来选择。

2. 就业竞争和稳定性：国企一般具有较大的规模和资源，就业机会相对较多。公务员考试一般竞争激烈，录取率相对较低。在国企工作，可能面临市场波动和竞争压力；而公务员在政府体制下工作，相对稳定，有一定的工作保障。

3. 薪酬和福利：国企一般有一定的薪酬体系和福利待遇，包括高薪、社会保障、福利保障等。而公务员的薪酬和福利一般较为稳定，但相对较低，但公务员也有较多的福利和保障措施。

4. 发展空间和晋升机会：国企可能存在更多的晋升机会和职业发展空间，个人的能力和表现可以决定职位和薪资的提升。而公务员则有较固定的晋升渠道和岗位轮换机制。

最重要的是，个人的兴趣、能力和职业规划应是选择的关键因素。建议你在做出决策前深入了解国企和公务员的工作性质、薪酬待遇和发展前景，并与自己的兴趣和职业目标相匹配。你也可以咨询学长学姐、教授、职业咨询师等来获得更具体的指导和建议。

公务员和国企我该选择哪个？

国企更好，我们可以从四个方面来分析。

第一方面，央国企的综合收入肯定是要比公务员要高。

第二个，在职场晋升方面，考上公务员以后，要兢兢业业的熬资历，但是因为国企很多都是五百强巨头，大公司大平台，全国有很多的分公司、子公司，在里面的成长和晋升速度会快一些。

第三个方面的比较，叫职业目标。如果想当公务员，就要踏踏实实为人民服务。如果是想成为金领当高管，那进入五百强的国企就可能是你最好的选择。

第四个方面叫竞争门槛，很多公务员、事业单位在招考的时候条件要求比较多，每年考一次，难度和压力相对比较大。但是大部分国企全国分支机构数量众多，招聘的人数也很多，它的竞争门槛和难度比公务员来讲就会少一些。

努努力还是公务员，能达到一定高度，毕竟层次不一样了，站得高望得远，接触的人也不一样了，对以后得发展有很大帮助，也能更好的接近党组织，做一名心系国家的好干部，在其位，谋其政。名正言顺，更好的学习国家政治政策思想，做到天下为公！